Fred Brouwer, hoofd van de eenheid dienstverlening op Urk, huurde via BONVUE verandermanager Anita in. ‘Ze heeft al zo veel voor elkaar gekregen.’

Anita werd twee jaar geleden door Urk gevraagd om de transitie binnen het sociaal domein in goede banen te leiden. Fred Brouwer: ‘Zelf hadden we niet genoeg kwaliteit in huis om deze overgang vorm te geven. We hadden wel een idee van wat we wilden, maar geen duidelijk beeld van hoe je de organisatie dan opnieuw in moet richten. Een duidelijk meerjarenplan. Hoeveel mensen heb je nodig? Wie gaat wat doen?’

Vlotgetrokken

Anita maakte een zeer deskundige indruk, stelt Fred. En ze stelde niet teleur. ‘Ze heeft al zo veel voor elkaar gekregen op Urk. We hebben nu een duidelijk afsprakenkader met huisartsen. Het overleg met het onderwijsveld dat al een jaar stillag, wist ze vlot te trekken. De inrichting van sociale zorgteams, het maken van persoonlijke werkplannen, een reorganisatie van de interne opleidingen, en nog veel meer kreeg ze voor elkaar.’

Breed inzetbaar

Fred is tevreden over de samenwerking met BONVUE. ‘Hun mensen zijn zeer kundig op hun vakgebied, maar ook buiten hun specialisatie. Anita is daar een goed voorbeeld van. Het opzetten van persoonlijke werkplannen behoorde niet tot haar oorspronkelijke taak, maar ze deed het wel.